法律问答

春节期间如何计算工厂员工的假期工资？

讨薪

2024-05-03 10:30:50

春节为国家法定节假日，农历除夕、正月初一、初二是法定假期，也是带薪假期，在这3天加班的工资应当按不低于劳动者工资的300%计算；而正月初三、初四、初五和初六这4天是调休假期，在这4天加班的工资则应当按不低于劳动者工资的200%的计算。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定：有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
过年期间公司放假十五天左右，这期间工资怎样计算？去年我公司放假是用员工的年假(公司直接扣年假)，这样有没有不合法。可以协商
按照放年假的工资发放
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

节假日三倍工资算4倍吗？

劳动合同纠纷 3102

春节假期值班工资怎么算的？

春节期间内法定节假日需要向劳动者支付三倍的工资报酬，而除夕属于正常的休息日，如果除夕加班需要支付两倍

按日薪计算工资劳动合同

按日薪计算工资劳动合同

厂里节假日工资怎么算

劳动合同纠纷 2630

暑期工工资的法律规定

暑假工工资

暑期工工资的法律规定

工伤假期工资申请书

工伤假期工资申请书

春节带薪放假工资应该怎么计算

春节带薪放假

春节带薪放假工资应该怎么计算

这个月如何计算清明节假日正常假期的工资？

一、节假日工资怎么算 1、节假日工资的计算方法如下：（1）如果劳动者正常休假的，按其日常工资水平

如何计算春节国家法定节假日7天的工资？

【法律分析】是的。春节法定节假日是农历正月初一、初二、初三，这三天三倍工资。我国法定节假

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 1420

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 1050

如何计算春节假期14天的工资？

春节期间一般是三倍工资的。正月初一到正月初三是三倍工资，正月初四到正月初七是两倍工资。不过放假在各地

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 715

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 650

判决抵押无效如何处理

抵押担保 450

民间欠债不还怎么起诉

债务追讨 500

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

大通律师湟源县律师湟中县律师城东区律师西宁城中区律师城西区律师城北区律师

西宁律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权