法律问答
你好,律师!请问我在一个机构的同一个部门工作了11年。因为生二胎晚,还没上学,所以现在单位准备换工作。换工作后,我不能在工作时间照顾我的孩子,我的地址比原来的地址还要远。在这种情况下,我可以申请暂时不换工作吗?还有其他更好的方法?
劳动合同纠纷
2024-05-04 16:12:08
律师解答共有1条
法律分析:不合理。1.变更工作地点属于变更劳动合同的行为,未经职工同意不能生效,职工可以拒绝,要求单位按原合同履行。2.国家法律保护妇女的合法权益,哺乳期女职工的合同变更仍需双方协商一致方可生效。单位强行变更工作地点的,可以通过工会或妇联等相关组织与单位交涉,如果协商不成,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。法律依据:《女职工劳动保护特别规定》第六条女职工在孕期不能适应原劳动的,用人单位应当根据医疗机构的证明,予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。
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