新的劳动法是如何识别工人在上下班途中遇到车祸死亡的?是工伤吗?
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上班途中交通事故死亡是否算工伤,需要根据交警出具的交通事故认定书,才能做出具体判断。具体是:1、上下班途中交通事故,属于工伤。只要是非本人主要责任,即可认定为工伤;2、上下班途中交通事故,本人负主要责任的,就不算工伤。交通事故申请工伤认定的材料有什么1、受伤职工的身份证复印件及用人单位工商登记材料;2、劳动合同复印件或可证明存在劳动关系或事实劳动关系的材料;3、事故发生时病历、诊断证明书,法院记录等医疗材料;4、如系机动车事故伤亡的,应扣交警部门的事故认定书或其他有效证明;5、及时与劳动部门联系,看是否需补充材料;6、领取工伤认定书或不予受理通知书。:《工伤保险条例》第十四条法律依据:《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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劳动者遭遇工伤的,可以先进行工伤鉴定,然后根据工伤鉴
定结果进行工伤赔偿。
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您好!【1】建议先和单位协商解决,不成收集相关证据材料;【2】向所在的劳动部门申请工伤认定;【3】若是构成伤残的向劳动鉴定委员会申请劳动能力等级鉴定;【4】再劳动仲裁委员会申请工伤赔偿;
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。