试用期上14天班自离怎么拿工资
讨薪
2024-05-08 12:10:35
律师解答共有3条
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法律规定，试用期工资不低于同岗位正常工资的百分之八十。
>规定，试用期也算在工作期间内，保险法律强制规定，用人单位必须缴纳 -
你好，申请劳动仲裁
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法律分析：劳动者在试用期内就向单位提出辞职申请的，此时也是可以获得工资，但对工资的计算往往是根据实际上班的天数确定。通常试用期辞职后工资要么是在办理完手续之后就会结算并支付，当然更多的却是按照单位正常支付工资的日期一起支付。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第二十条 劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
