在这个厂里工作4-5年，老板没有给签劳动合同，现在想叫自动离职，叫别人一起孤立我
劳动合同纠纷
2024-05-08 15:46:03
律师解答共有3条
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如果老板拒绝支付未签订劳动合同的双倍工资，你可以首先尝试与老板进行协商，解释法律规定和你的权益。如果协商无果，你可以向当地的劳动争议仲裁委员会提起劳动仲裁申请，要求老板支付未签订劳动合同的双倍工资。在申请劳动仲裁时，你需要提供相关证据，如工资条、工作证明等，以证明你与老板之间存在事实劳动关系。
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除了申请劳动仲裁，你还可以考虑通过法律途径起诉老板。如果劳动仲裁委员会作出的裁决仍然无法得到执行，你可以向人民法院提起诉讼，要求老板支付未签订劳动合同的双倍工资。在诉讼过程中，你需要提供充分的证据证明你与老板之间存在事实劳动关系，以及老板未与你签订劳动合同的事实。
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如果老板在你提出劳动仲裁后采取报复行为，如孤立你或降低你的待遇，你可以向劳动监察部门投诉，要求他们进行调查和处理。同时，你也可以咨询律师，了解你的法律权益和可能的法律救济途径。在处理这种情况时，建议你保持冷静，尽量保留相关证据，如邮件、短信等，以便在需要时提供证明。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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