法律问答
老板没有给工人签合同可以吗
劳动合同纠纷
2024-05-08 18:20:28
律师解答共有3条
不可以。老板必须与工人签订劳动合同。根据《中华人民
共和
国劳动合同法》的规定,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当签订劳动合同。如果老板未与工人签订劳动合同,工人可以向劳动保障部门投诉,并可能要求用人单位支付二倍的工资作为赔偿。不签订劳动合同会损害工人权益,同时也给用人单位带来法律风险。
不可行。对于老板未给工人签合同的情况,工人应首先尝试与老板沟通,要求签订劳动合同;若沟通无果,可以向当地的劳动保障监察部门投诉,并提供相关证据;若老板仍未改正,工人还可以申请劳动仲裁,要求确认劳动关系并支付未签订劳动合同期间的双倍工资。在处理过程中,工人应注意保留相关证据,如工作证、工资条等,以证明劳动关系的存在。
常见处理方式有:与老板协商解决、向劳动保障部门投诉、寻求法律援助。在选择时,可优先尝试与老板沟通解决;若无果,再向相关部门投诉;若权益仍受损,应寻求专业法律援助。
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