我不同意调岗，该怎么办
调岗降职降薪
2024-05-09 09:30:38
律师解答共有3条
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如果不同意调岗，您应先与单位沟通协商。单位若仍坚持单方面调岗，您有权直接拒绝。根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动合同的变更需双方协商一致并采用书面形式。如未经同意强制调岗，可能损害您的合法权益，建议及时寻求法律援助。
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不同意调岗时，处理方式因情况而异：一、若调岗不合理，可明确拒绝并提出异议；二、与单位协商无果，可向工会或劳动监察部门反映；三、保留所有与调岗相关的书面证据，以备日后可能的法律纠纷；四、若权益受损，可考虑提起劳动仲裁或法律诉讼。具体操作需根据实际情况灵活选择。
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处理不同意调岗的问题，常见方式有：与单位协商、寻求第三方调解、向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。选择时，可先尝试友好协商；协商不成，再考虑第三方介入或法律途径。务必保留相关证据，以维护自身权益。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
