公司异地调配有补贴，但是2年后补贴突然取消了合法吗
讨薪
2024-05-09 10:38:04
律师解答共有3条
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公司异地调配补贴的取消合法性取决于具体的合同和法规。如果公司在合同中明确说明了补贴的时间和条件，并且在取消补贴时未违反相关法律法规，那么取消补贴可能是合法的。但如果公司未提前告知或违反了劳动法规定，则可能不合法。建议您查看合同和相关法律法规，以确定公司的行为是否合法。若公司行为不合法，您可以考虑通过法律途径维护自己的权益。
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对于公司取消异地调配补贴的情况，常见的处理方式包括与公司协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。具体选择哪种方式，应根据个人情况和法律法规来判断。如果与公司协商无果，可以考虑向劳动仲裁机构申请仲裁；如果对仲裁结果不满意，还可以向人民法院提起诉讼。在处理过程中，建议保留相关证据，以便更好地维护自己的权益。
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公司异地调配补贴取消的合法性需结合具体情况判断。若合同或政策中明确补贴期限，公司有权在期限后取消。若未明确期限，公司单方面取消可能违法。处理方式上，可先与公司沟通，要求合理解释和补偿。如无果，可考虑向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁，甚至诉讼。具体操作中，需收集相关证据，如合同、政策文件、沟通记录等，以支持自己的主张。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
