老板安排去另一个工地干活，途中发生交通事故，我该怎么处理，人员无严重受伤，
工伤索赔
2024-05-09 14:26:04
律师解答共有3条
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您的情况应认定为工伤。依据《工伤保险条例》，因工外出期间由于工作原因受到伤害，应认定为工伤。您应尽快通知单位，并由单位在30日内向社会保险行政部门提出工伤认定申请。及时处理能确保您的权益得到保障，避免后续纠纷和不必要的损失。
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您应首先确保安全并报警。具体处理：1. 如伤势不重，与对方交换信息并通知单位；2. 保留现场照片和医疗记录作为证据；3. 单位应在30日内申请工伤认定。不同情况下，处理方式可能有所不同，但都应以保障自身安全和权益为前提。
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常见处理方式包括：1. 及时报警并通知单位；2. 收集现场证据和医疗记录；3. 申请工伤认定。选择处理方式时，应优先考虑保障自身安全和合法权益，及时与单位和相关部门沟通，确保事故得到妥善处理。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
