我上了20年了怎样调工龄工资
讨薪
2024-05-10 00:38:04
律师解答共有3条
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您好，工龄工资调整通常依据公司规定和国家法律进行。根据《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位应按时足额支付劳动报酬，包括工龄工资。您已工作20年，若公司规定连续工龄11～20年工龄工资为每年8元，则应按此标准调整。如公司未按规定支付，您可依法维权。长期忽视可能影响您的劳动权益和退休待遇。
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您好，针对工龄工资调整问题，具体操作如下：首先，查看您所在公司的工龄工资政策，确认20年工龄对应的工资标准；其次，与公司人力资源部门沟通，了解调整流程和所需材料；最后，按照公司规定提交申请，等待审批并关注调整结果。若公司未按规定调整，您可依法向劳动仲裁机构或法院申请维权。
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针对您20年工龄的工资调整问题，常见处理方式有：1) 与公司人力资源部门沟通，了解并确认工龄工资调整政策；2) 若发现公司未按规定调整，可提出书面申请或申诉；3) 如公司不予理会，可考虑向劳动仲裁机构或法院申请维权。选择方式时，建议先通过内部沟通解决，若无效再寻求法律途径。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
