法律问答
你好,单位从2000年到2003年底向职工缴纳医疗保险,现在退休医疗保险年限不够,该怎么办?
社会保险
2024-05-10 11:56:08
律师解答共有3条
法律分析:退休的医疗保险应该要缴纳十五年,社保在十五年后就不能再缴纳。如果有单位,即使缴费已经缴满十五年,但是职工还没有退休,企业还是需要继续缴纳直至退休。如果是个人缴纳社保,可以停止缴纳或者继续缴纳。按照当地的政策,继续缴纳是有一定好处的。养老保险遵循多缴多收的原则,缴费的基数越高,服务的年限也就会越长,退休后领取的养老金就越多。目前国家规定的法定退休年龄是统一的,男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁;医保累计缴费年限一般是女职工20年,男职工25年(不同地区或有小幅差异),如未达到规定年限需继续缴费。法律依据:《中华人民
共和
国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
你好,若单位没有为劳动者缴纳医疗保险的,劳动者可以到相关部门进行投诉处理,维护自己的权益。
你好,根据国家的相关规定,退休员工的医疗保险是需要进行补缴的。具体的补缴流程是到当地的社会保险经办机构办理工龄补缴,接着是由用人单位,带着《基本医疗保险基金补缴情况表》到社会保险经办机构去交费。最后是用人单位携交款的发票,然后办理在职转退退休业务
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