教师受到处罚，岗位水平降低，处罚期间从高级降低到一级，工资从高级降低到一级。处罚解除后，是否恢复到高级工资
2024-05-10 13:24:08
律师解答共有3条
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法律分析：受处分的教师，期满后工资不能直接恢复原工资标准，但不影响工资晋级或调整。法律依据：《关于事业单位工作人员和机关工人受处分工资待遇处理有关问题的通知》第三条事业单位工作人员受降低岗位等级或者撤职处分的，从作出处分决定的次月起，岗位工资、绩效工资、津贴补贴按新聘(任)岗位确定，薪级工资按每降低一个岗位等级相应降低两级薪级工资确定，最低降至新聘(任)岗位的起点薪级。无岗位等级可降的，不降低岗位工资，薪级工资按降低两级确定，最低降至薪级工资l级。未明确新聘(任)岗位的，停发工资待遇，暂按本人原岗位工资、薪级工资和津贴补贴之和的70％计发临时工资，绩效工资按本单位有关规定发放。明确新聘(任)岗位后，被多减发或少减发的工资予以补发或扣发。
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你好，需要根据单位的规定确定
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您好，这个需要看你们公司具体怎么规定了
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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