法律问答
自离有工资吗?会不会被扣钱
讨薪
2024-05-10 14:44:04
律师解答共有3条
自离一般不影响工资的发放,除非因自离给用人单位带来损失。依据《中华人民
共和
国劳动法》和《工资支付暂行规定》,工资应按月支付给劳动者,不得无故克扣。若因劳动者自离造成经济损失,用人单位可要求赔偿,但每月扣除部分有限制。未及时处理可能导致劳动者权益受损或用人单位面临法律风险。
自离后工资问题需分情况处理:1)无损失情况下,用人单位应正常支付工资;2)若造成损失,双方可协商或依法确定赔偿金额,从工
资中
扣除,但需遵守法定扣除限制;3)若存在争议,可通过劳动仲裁或法院诉讼解决。具体操作时,应保留相关证据,遵循法律程序。
自离后,工资通常会正常发放,但如给用人单位造成损失,可能需要赔偿。处理方式有:1)与用人单位协商解决;2)通过法律途径解决争议。选择方式时,应考虑实际情况、证据充分性、成本效益等因素。
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