被拖欠工资随意克扣
讨薪
2024-05-10 18:10:27
律师解答共有3条
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如果你因被拖欠工资而离职，根据《中华人民共和国劳动法》的规定，你不仅有权要求用人单位支付拖欠的工资，还可以要求支付经济补偿金。经济补偿金的具体数额会根据你在该单位工作的年限和月工资的基数进行计算。你可以通过向劳动保障部门投诉或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁来维护自己的权益。
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除了向劳动保障部门投诉外，你还可以通过以下方式维护自己的权益：1.与用人单位协商解决；2.向工会求助，要求工会介入调解；3.寻求法律援助，咨询律师，准备相关证据，向法院提起诉讼。
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如果用人单位拒绝支付工资和补偿，你可以向当地劳动保障部门投诉，并申请劳动仲裁。在申请劳动仲裁时，你需要提供相关证据，如劳动合同、工资条、离职证明等。劳动仲裁委员会将会对此进行调解和裁决，确保你的权益得到保障。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
