我得脑梗死了，基本恢复了，单位要给我调岗降薪，合法吗？
讨薪
2024-05-11 03:42:08
律师解答共有3条
-
出现下列情形的，公司可以降薪：1、劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；2、劳动者与用人单位协商一致变更。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
-
按劳动合同处理，你可通知单位辞职
-
可以提起劳动仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
