劳动纠纷，拿月薪，加班没加班费，合理吗？
讨薪
2024-05-11 05:18:05
律师解答共有3条
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拿月薪加班没有加班费不合法。根据《劳动合同法》第八十五条，用人单位未支付加班费属于违法行为，劳动行政部门会责令其支付，并可能加付赔偿金。如不及时处理，劳动者权益将受损。
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不合法。如果加班未支付加班费，可先与单位沟通协商，要求支付加班费；协商不成，可向劳动监察部门投诉，由其介入调查处理；若问题仍未解决，可提起劳动仲裁或诉讼，通过法律途径维护自身权益。
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劳动纠纷中，如遇到加班未支付加班费情况，常见处理方式包括与用人单位协商、向劳动监察部门投诉、提起劳动仲裁或诉讼等。选择哪种方式取决于具体情况，如协商无果，可逐步采取更进一步的法律手段。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
