提交辞职报告，老板不发工资
讨薪
2024-05-12 07:20:20
律师解答共有3条
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在提交辞职报告后，如果老板不发工资，劳动者有多种法律途径可以维权。首先，劳动者可以向当地的劳动行政部门投诉或举报，劳动行政部门会依法处理此类拖欠工资的问题。其次，劳动者还可以选择向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁，通过仲裁程序解决劳动争议。此外，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条的规定，劳动者还可以依法向当地人民法院申请支付令，要求用人单位支付拖欠的工资。
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除了向劳动行政部门投诉，劳动者在遭遇老板不发工资的情况时，还可以选择向劳动仲裁委员会申请仲裁，通过仲裁程序解决争议。同时，劳动者也可以考虑依法向人民法院申请支付令，要求用人单位支付拖欠的工资。这些措施都是劳动者维护自身权益的有效途径。
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劳动者在申请劳动仲裁或支付令时，需要准备以下材料：首先是身份证明，包括身份证或护照等有效证件；其次是劳动合同或劳动关系证明，如工作证、工资条等；此外，还需要提供辞职报告及相关的工资支付记录或证据，以证明用人单位拖欠工资的事实。在准备材料时，劳动者应确保材料的真实性和完整性，以便顺利推进维权程序。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
