法律问答
单位不续签合同了
劳动合同纠纷
2024-05-12 08:24:07
律师解答共有3条
劳动合同到期,单位不续签的,需要支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动合同到期不续签时,除了经济补偿,还需注意办理离职手续,确保工资、福利等结算清楚,同时保存好与单位的沟通记录,以备日后可能需要的法律纠纷证据。
如果单位以低于原合同条件提出续签,你有权拒绝并要求单位按照原合同条件或法律规定进行续签。若单位仍坚持不续签,你可以依法要求单位支付经济补偿。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
合同到期用工单位不续签违法吗
合同纠纷
787
劳动合同,公司不续签了?
劳动合同到期公司不续签,劳动者可以要求用人单位支付经济补偿,用人单位不支付的,通过以下方法维权:向调
人咨询过
继续咨询
租赁合同到期不续签原合同
合同范本
324
劳动合同不续签会自动顺延吗
劳动合同纠纷
368
劳动合同到期不续签需要提前通知吗
劳动合同纠纷
1983
不续签合同告知书
合同范本
324
劳动合同到期,用人单位未续签合同怎么办?
劳动合同动态
24718
公司不续签合同告知书
常用文书
324
合同到期,单位不续签合同
单位不继续续签,即使合同到期,也是有补偿的。但是如果由于用人单位没有明确拒绝续签合同的,应当认定用人
人咨询过
继续咨询
劳动合同到期了,单位不续签?
在劳动者的合同到期时工作单位不再续签的,劳动者应该要求单位出具终止劳动合同的证明,并依法向本人支付经
人咨询过
继续咨询
我合同到期。单位不续签合同了,怎么办
如果合同到期,公司不续签的,则劳动合同终止,双方需要依法办理相应的手续,而公司需要在劳动者办结工作交
人咨询过
继续咨询
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
保定律师
保定找律师
保定劳动纠纷律师
保定劳动合同纠纷律师
安国市律师
博野县律师
定兴县律师
定州市律师
阜平县律师
高碑店市律师
高阳县律师
满城区律师
清苑区律师
曲阳县律师
顺平县律师
唐县律师
望都县律师
徐水区律师
易县律师
涞水县律师
涞源县律师
涿州市律师
蠡县律师
竞秀区律师
莲池区律师
保定房产纠纷律师
保定公司法律师
保定合同纠纷律师
保定婚姻家庭律师
保定交通事故律师
保定劳动纠纷律师
保定刑事辩护律师
保定债务债权律师