当服务员一百一天上了六天太累了就离职了 老板没有当下结算工资十号才结算 并且要扣除30%合法吗?
劳动合同纠纷
2024-05-12 16:56:04
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老板扣除30%工资不合法。根据《工资支付暂行规定》,员工造成经济损失可扣除工资,但每月扣除不得超过当月工资的20%,且剩余工资不得低于最低工资标准。老板的做法违反了这一规定。
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针对此情况,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。选择投诉可快速得到处理结果,而选择仲裁则更具法律效力,可根据实际情况和需求进行选择。
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不合法。如果造成损失,扣工资需遵循规定:1. 每月扣除不得超过当月工资的20%;2. 扣除后工资不得低于最低工资标准。如无经济损失,老板不得随意扣工资。可投诉或仲裁维权。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。