法律问答
三天工资上班算违法吗
讨薪
2024-05-12 20:16:05
律师解答共有3条
三天工资上班并不违法,但需按月支付。根据《工资支付暂行规定》,工资至少每月支付一次,超过一个月未支付就属于拖欠工资,是违法的。及时处理避免产生不良影响。
不违法,但需遵守支付规定。若单位拖欠,可向劳动部门投诉,要求支付。确保工资按月支付,是保障职工权益的重要措施。
三天工资上班,处理方式包括确保按月支付和投诉。选择处理方式时应考虑实际情况,若单位未按时支付,可向劳动部门投诉,维护自身权益。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
员工违法犯罪应该受到什么处理
劳动合同纠纷
165
王带律师
广东天穗律师事务所
公司强制加班怎么取证
00:55
2345
员工违法公司怎么处罚
员工违纪处理
2297
单位强迫加班合法吗
加班
34557
一天不上班 扣三天工资违法吗
旷工一天扣三天工资不合法,因为这侵犯了劳动者的报酬权。不合法,侵犯了劳动者劳动报酬权。法律依据:《
人咨询过
继续咨询
上班三天只给三天工资合法吗
视情况而定,只要合法且按劳动合同约定时间发放就是正常的,兼职即非全日制用工,根据相关法律规定,非全日
人咨询过
继续咨询
一天不上班扣三天工资合法吗?
【法律分析】:可以的,劳动者和用人单位建立劳动关系,旷一天扣三天的工资属于用人单位非法克扣劳动者的工
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2180
一天不上班扣除三天工资合法吗?
【法律分析】:旷工一天扣三天工资不合法。我国实行按劳分配原则,用人单位不得非法剥夺劳动者的工资。应当
人咨询过
继续咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1610
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1160
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1050
判决抵押无效如何处理
抵押担保
875
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
810
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
鹤岗律师
鹤岗找律师
绥滨县律师
绥滨县找律师
鹤岗劳动纠纷律师
鹤岗律师
萝北县律师
绥滨县律师
向阳区律师
工农区律师
鹤岗南山区律师
兴安区律师
东山区律师
兴山区律师
鹤岗房产纠纷律师
鹤岗公司法律师
鹤岗合同纠纷律师
鹤岗婚姻家庭律师
鹤岗交通事故律师
鹤岗劳动纠纷律师
鹤岗刑事辩护律师
鹤岗债务债权律师