法律问答
裁员赔偿金如何计算月工资
讨薪
2024-05-13 11:08:04
律师解答共有3条
裁员补偿金计算依据劳动合同法规定,按工作年限每满一年支付一个月工资,不满半年按半月计算,半年以上不满一年按一年算。如未及时处理,可能面临劳动纠纷和法律责任。
裁员补偿金依工作年限计算。每满一年支付一个月工资,不满半年支付半个月,半年以上不满一年按一年计算。月工资指解除或终止合同前十二个月平均工资。
裁员补偿金计算方式通常依据劳动合同法,也可通过双方协商确定。选择时需考虑法律规定、公司政策、员工实际情况,确保公平合理且符合法律规定。
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