公司辞退员工有效证据有哪些
无故辞退
2024-05-13 12:46:04
律师解答共有3条
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公司辞退员工的有效证据包括辞退通知、解除劳动合同证明和其他劳动者证言等。这些证据需符合法定证据种类且经查证属实，以确保其有效性。若证据不足或不实，可能导致劳动争议处理结果不利。
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辞退员工需确凿证据。具体操作包括：1. 保存公司发出的辞退通知；2. 索取解除劳动合同证明；3. 收集同事证言等。各类证据需符合法定要求，确保证据真实有效，以支持劳动争议的解决。
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处理公司辞退员工问题，常见方式包括收集书面证据如辞退通知、劳动合同解除证明，以及寻求其他劳动者证言等。选择处理方式时应综合考虑证据的可获得性、可靠性及法律效力，以确保自身权益得到保障。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
