劳务关系人身损害赔偿标准是什么
人身损害赔偿
2024-05-13 14:58:04
律师解答共有3条
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劳务关系人身损害赔偿包括医疗费、伙食费、误工费、护理费和交通费等。依据《中华人民共和国民法典》规定，造成人身损害应赔偿治疗等合理费用及误工收入，严重情况还包括残疾或死亡赔偿。
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劳务关系人身损害赔偿常见处理方式有协商、调解和诉讼。选择时应考虑赔偿金额、双方意愿和证据情况，协商快速便捷，调解可寻求第三方帮助，诉讼则具有法律强制力。
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劳务人身损害赔偿涉及多方面。计算时需考虑医疗费、伙食补助、误工时间、收入、护理费用、交通费用等。具体操作需根据实际情况，如医疗费用按单据认定，误工费按时间乘收入计算。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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