劳动合同第二次续签的年限是多长
劳动合同纠纷
2024-05-14 15:02:10
律师解答共有3条
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劳动合同第二次续签年限由双方协商确定。若已签订两次以上固定期限合同，则需签订无固定期限合同。依据《劳动合同法》规定，双方可协商确定合同期限，无固定期限合同则无具体终止时间。
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劳动合同第二次续签年限可协商确定，一般选择固定期限或无固定期限。选择固定期限便于管理，无固定期限则更具稳定性，具体应根据双方需求和实际情况来定。
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续签年限可协商确定。固定期限合同，双方约定终止时间；无固定期限合同，无具体终止时间，直至退休。若已签两次固定期限合同，应签无固定期限合同。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
