工作10年后，更换工作单位，在新企业工作。年假结算重新计算了吗？
劳动合同纠纷
2024-05-14 17:22:06
律师解答共有1条
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《企业职工带薪年休假实施办法》第三条 职工连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假。第四条 年休假天数根据职工累计工作时间确定。职工在同一或者不同用人单位工作期间，以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间，应当计为累计工作时间
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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