法律问答
公司未足额支付劳动报酬能起诉吗
劳动合同纠纷
2024-05-15 07:20:20
律师解答共有3条
公司未足额支付劳动报酬不能直接起诉。应先向劳动仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可在收到裁决书后15日内向法院提起诉讼。依据《中华人民
共和
国劳动争议调解仲裁法》规定,劳动争议需先仲裁后起诉。
处理公司未足额支付劳动报酬的常见方式有:协商、调解、仲裁和诉讼。一般建议先尝试协商或调解,若无法解决则申请仲裁,最后再考虑提起诉讼。
可以起诉,但需先仲裁。具体操作:1. 向劳动仲裁委员会申请仲裁。2. 对仲裁裁决不服的,在收到裁决书后15日内向法院提起诉讼。3. 准备相关证据材料,如工资单、劳动合同等,以支持自己的主张。
注意,选择处理方式时应考虑效率和成本,协商和调解更为快捷,而仲裁和诉讼则更为正式和耗时。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司拖欠劳动报酬能否直接起诉
4401
传媒公司未按时支付工资,可以起诉吗?
你好,可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
追索劳动报酬起诉状范本专业版
常用文书
324
公司不按规定交社保,员工可否到法院起诉
劳动合同纠纷
880
工资争议是否有诉讼时效
民法典
402
劳动报酬起诉书范文
常用文书
324
农民工讨薪维权应该怎么起诉,需要准备什么材料
农民工
6383
公司法院起诉委托书合同
资源授权
324
拖欠劳动报酬能直接起诉吗
劳动者一般不能因用人单位拖欠工资而直接向法院起诉。因拖欠工资引起的纠纷属于劳动争议,劳动者应当先向劳
人咨询过
继续咨询
辞职后劳动报酬未能及时足额支付可以起诉吗?多久可以起诉
用人单位未及时足额支付劳动报酬的可以直接离职。根据与用人单位签订的劳动合同,确定工资的发放时间,超过
人咨询过
继续咨询
公司拖久劳务费,可以起诉吗
您好,建议积极协商处理
人咨询过
继续咨询
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
沧州律师
沧州找律师
任丘市律师
任丘市找律师
沧州劳动纠纷律师
沧州劳动合同纠纷律师
泊头市律师
沧县律师
东光县律师
海兴县律师
河间市律师
黄骅市律师
孟村律师
南皮县律师
青县律师
任丘市律师
肃宁县律师
吴桥县律师
献县律师
盐山县律师
沧州新华区律师
运河区律师
沧州房产纠纷律师
沧州公司法律师
沧州合同纠纷律师
沧州婚姻家庭律师
沧州交通事故律师
沧州劳动纠纷律师
沧州刑事辩护律师
沧州债务债权律师