你好，如果你在减薪后提出异议，但公司坚持减薪，一年后，是否默认？你离开公司后还能向公司索赔吗？
调岗降职降薪
2024-05-15 15:12:10
律师解答共有3条
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如果公司单方面调岗降薪的，如果您也不同意，则您最好在一个月内就提出书面的异议，并保留相关的异议证据，否则很可能就视为您默认同意了。
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如果公司是按照降薪之后的工资来发放，您也应及时的向公司提出支付工资差额的通知书，并保留该相关证据。如果到时公司还是不改正，您可以要求公司赔偿。
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您好可进行确定相应赔偿时间处理
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
