每次公司发工资，总要把500-1000元转回上级领导，这样违法吗？
讨薪
2024-05-17 09:10:43
律师解答共有3条
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违法，属于不当得利。离职后工资多发不退还，如果金额较小，通常用人单位不会予以追究，如果金额较大，用人单位可以到当地人民法院提起民事诉讼，要求劳动者支付不得当利。
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您好，这种情况可以协商处理的
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您好，公司拖欠自己的工资，可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
