劳动合同一定要签吗
劳动合同纠纷
2024-05-17 14:16:05
律师解答共有3条
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是的，工作必须要签劳动合同。根据《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。这是明确双方权利和义务的协议，具有法律约束力。不签订劳动合同可能面临法律责任，同时劳动者的权益也无法得到充分保障。
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劳动合同的签订是法律规定的义务，常见处理方式包括及时与用人单位签订书面合同。若单位未提出签订，劳动者可主动要求。选择处理方式时应考虑自身权益保护，确保合同内容合法合规，双方权益明确。
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劳动合同必须签。操作方式：1. 入职时与用人单位协商并签订书面劳动合同；2. 确保合同内容符合法律法规，明确双方权益；3. 若单位未提出签订，劳动者应主动要求并保留证据；4. 遇到问题可寻求法律援助，维护自身权益。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
