工伤认定申请复议
行政复议
2024-05-17 20:04:04
律师解答共有3条
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工伤认定复议的法律依据主要是《工伤保险条例》第五十四条。该条规定了职工与用人单位在工伤待遇方面发生争议时，应按照处理劳动争议的有关规定进行处理。在申请工伤认定复议时，需要确保符合相关条件，并准备齐全所需的材料，按照规定的流程进行申请。
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工伤认定复议的流程包括：首先，在收到工伤认定相关文书60日内，向上一级社会保险行政机关或当地政府提出复议申请；其次，行政复议机关会在5日内审查是否受理；最后，如果决定受理，将在60日内审理完毕。确保按照流程操作，有助于顺利推进复议进程。
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申请工伤认定复议需要准备以下材料：行政复议申请书、不承认工伤决定书复印件、职工身份证复印件、职工提交的新的证据材料。如果单位申请行政复议，还需提供营业执照、组织机构代码证复印件和授权委托书原件。确保材料齐全，有助于复议申请的顺利进行。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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