在茶叶店工作14天被辞退，有没有赔偿？
无故辞退
2024-05-18 00:32:06
律师解答共有3条
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1、员工违反公司规定被辞退，一般情况下没有赔偿2、劳动者在违反公司制度的情况下被用人单位解除劳动合同的，劳动者是不能要求用人单位进行经济补偿的，如果造成用人单位损失的，还需要对用人单位进行赔偿3、公司这么做，是符合劳动法规定的程序的。不需要对除名的工人给予赔偿
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你可以到劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁。
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根据《劳动合同法》的规定，用人单位不依法履行劳动合同，擅自终止劳动合同的。劳动者可以根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，申请劳动仲裁。可以请求继续履行劳动合同或支付赔偿金。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
