工伤手筋断了老板说出院做工伤认定
工伤索赔
2024-05-18 05:02:55
律师解答共有3条
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工伤手筋断了，老板建议在出院后进行工伤认定。工伤认定流程包括：首先，单位应在事故伤害发生之日起30日内向社保行政部门提出工伤认定申请。其次，社保行政部门会审核申请材料，进行现场调查，并作出工伤认定决定。最后，如果员工或单位对认定结果有异议，可以提起行政复议或行政诉讼。请注意，确保及时申请工伤认定，以便员工能够依法享受工伤保险待遇。
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如果老板拖延工伤认定申请，员工可以采取以下措施：首先，与老板沟通，明确表达工伤认定的必要性和紧迫性。其次，如果沟通无果，员工可以自行向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。最后，员工还可以向劳动监察部门投诉，要求老板依法履行工伤认定申请义务。
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工伤认定后，员工依据鉴定等级依法获得赔偿。首先，根据劳动能力鉴定结果，确定工伤等级和相应的赔偿标准。其次，员工可以向用人单位提出赔偿要求，包括医疗费、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金等。如果用人单位拒绝支付或支付不足，员工可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向法院提起诉讼。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
