劳务派遣员工可以随意辞退吗?
劳务派遣
2024-05-18 08:50:21
律师解答共有3条
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劳务派遣员工不可随意辞退。根据《劳动合同法》，用工单位需符合特定情形才能退回劳务派遣员工，如不能胜任工作、严重违规等。否则，随意辞退可能涉及违法，需承担相应法律责任。
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劳务派遣员工不可随意辞退，处理方式需依法进行。一般可通过培训、调岗等改善其工作表现，确实无法胜任或存在严重违纪的，可退回劳务派遣单位处理。选择时需综合考虑员工情况与法律法规要求。
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劳务派遣员工辞退需谨慎。若员工不能胜任工作，可先培训或调岗；若仍不胜任或严重违纪，可退回派遣单位。处理时需确保程序合法，避免劳动纠纷。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
