您好，公司随意跟换我的部门，我不同意，强行更换。
劳动合同纠纷
2024-05-18 09:32:04
律师解答共有3条
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如果公司强行更换您的部门，您可以通过以下方式维护自己的权益：首先，您可以与公司进行沟通，明确表示不同意更换部门，并要求公司遵守劳动合同的约定。如果公司仍然坚持更换，您可以考虑向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求公司恢复您的原岗位或给予相应的赔偿。在此过程中，请保留好相关证据，如劳动合同、沟通记录等，以便在需要时提供证明。
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除了要求公司赔偿，您还可以选择与公司协商解决此事，尝试达成双方都能接受的解决方案。如果协商无果，您可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求公司恢复您的原岗位或给予相应的赔偿。另外，如果您认为公司的行为已经严重侵犯了您的权益，还可以考虑向法院提起诉讼。
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是的，公司随意更换您的部门，违反了《劳动合同法》的相关规定。根据该法，劳动合同约定好的岗位，一方不得随意要求变更。除非用人单位与劳动者协商一致，才可以变更劳动合同约定的内容。因此，如果公司未经您同意就更换您的部门，是违法的行为。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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