我3月26日满60岁，在公司上了13年的班，但社保还差2年，公司辞退我应该怎么办？
无故辞退
2024-05-18 10:10:29
律师解答共有3条
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公司辞退您可能涉及违法解除，可要求继续履行或支付赔偿金。依据《劳动合同法》第四十二条，您虽工作13年但未满15年，且距退休年龄不足5年，不属不得解除情形，但可争取赔偿。
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对公司辞退，您可要求继续履行合同或要求支付赔偿金。选择哪种方式取决于您的个人情况和职业规划，建议咨询专业律师，以便做出最符合您利益的选择。
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公司辞退您，可要求继续履职或索要赔偿。如希望继续工作，可提出继续履行劳动合同；如希望获得经济补偿，可要求公司支付违法解除的赔偿金。具体操作需结合实际情况。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
