法律问答
浙江剖腹产产假是多少天
劳动合同纠纷
2024-05-18 10:22:05
律师解答共有3条
浙江省剖腹产产假为128天。根据《女职工劳动保护特别规定》,女职工产假期为98天,难产可增加15天,浙江省还额外奖励30天产假,共计128天。如不及时享受产假,可能影响女职工身体恢复和婴儿照护。
浙江省剖腹产产假一般处理方式为按规定休假。具体选择应考虑个人身体状况、工作实际情况以及单位政策,确保合法权益的同时,也兼顾工作安排。
浙江省剖腹产产假128天。操作方式:1.提前向单位申请产假,确保权益;2.准备相关证明材料,如医院诊断证明等;3.与单位协商确定产假具体时间;4.休假期间,保持与单位沟通,确保工作交接无误。
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