公司安排工作太多，在工作时间完不成，导致不得不在家工作，有时候在下班时期要求交资料，算加班吗？能追讨加班费吗？我想辞职，但工资主要体现在年终奖，但公司说中途离职不补偿，可否追讨半年的年终奖？
讨薪
2024-05-18 12:46:04
律师解答共有3条
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在家工作若超出正常工作时间，可视为加班，有权追讨加班费。关于年终奖，若符合公司规定条件，中途离职也应支付，否则可通过法律途径追讨。依据《工资支付暂行规定》相关条款，工资应按时支付，解除劳动合同时应一次性付清。
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加班问题可与公司协商或申请劳动仲裁。年终奖问题，先查看公司规定，若违规可提起劳动仲裁或诉讼。选择处理方式时，应综合考虑时间、成本及证据充分性。
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加班和年终奖问题，可分别处理。加班需留证并计算工时，向公司申请加班费。年终奖则需确认公司规定，若违规不支付，可依法追讨，注意收集相关证据。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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