公司口头通知到期不续签，现在工作已经安排交接完，有录音，我还需要去上班吗
劳动合同纠纷
2024-05-19 13:46:03
律师解答共有3条
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公司口头通知到期不续签，且有录音，可以不去上班。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动合同期满终止，公司无需提前30日通知。但建议与公司确认离职事宜，确保权益。
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常见的处理方式包括：1. 与公司协商确认离职日期和待遇结算。2. 保留录音证据，以备后续争议。选择哪种方式应基于个人情况和公司态度，确保自身权益不受损害。
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可以不去上班。操作建议：1. 与公司人事或领导沟通，确认离职日期和待遇结算情况。2. 保留好录音证据，作为双方沟通的记录。3. 办理离职手续，确保顺利离职。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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