公司承诺保底但是发工资的时候又扣了一部分，违法嘛
劳动合同纠纷
2024-05-20 01:38:04
律师解答共有3条
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公司承诺保底但扣工资违法。根据《中华人民共和国劳动合同法》，公司应按约定支付工资，扣留工资需承担法律责任。如不及时处理，公司可能面临支付赔偿金的风险。
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针对公司扣工资问题，常见处理方式包括：与公司协商、向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁或提起诉讼。选择哪种方式取决于具体情况，一般建议先协商，协商不成再考虑法律途径。
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公司扣工资违法。处理方式：1. 与公司协商，要求按约定支付工资；2. 协商不成，收集证据向劳动监察部门投诉；3. 投诉无果，可申请劳动仲裁或提起诉讼。选择适合自身情况的处理方式，维护合法权益。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
