工伤后可以出院修养，具体怎么跟公司谈
工伤索赔
2024-05-20 06:24:07
律师解答共有3条
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工伤后出院修养，应先确认工伤并申请工伤认定。根据《工伤保险条例》规定，符合工伤情形的职工应被认定为工伤，之后进行工伤鉴定，根据伤残等级主张相应赔偿。如公司不配合，可通过劳动仲裁维权。
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工伤后出院与公司谈判，常见处理方式包括协商和仲裁。首先尝试与公司协商，达成赔偿协议；若协商无果，可依据《工伤保险条例》申请劳动仲裁，由专业机构介入，确保权益得到保障。
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工伤后出院与公司谈判，应先确认工伤，申请工伤认定，再做工伤鉴定。根据伤残等级主张赔偿，如公司不配合，可申请劳动仲裁。操作中需注意收集有利证据，确保自身权益不受损害。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
