法律问答
生育津贴和工资只能领一个吗
社会保险
2024-05-20 15:02:08
律师解答共有3条
生育津贴和工资并非只能领一个。根据法律规定,女职工在产假期间享有生育津贴和工资双重待遇。生育津贴由生育保险基金支付,工资由用人单位支付。若两者存在重叠,需按当地规定处理。若单位未支付工资或津贴,建议及时咨询专业人士。
生育津贴和工资的处理方式因地区而异。通常,女职工在产假期间可同时享受生育津贴和工资。若两者重叠,可能需按当地规定选择领取。选择时,应考虑个人实际需求和单位政策。若单位未支付或支付不足,可申请劳动仲裁或提起诉讼。
生育津贴和工资的处理方式在不同情况下有所不同。若女职工参加了生育保险,且单位已为其缴纳生育保险费,则生育津贴由生育保险基金支付,工资由用人单位支付。若两者存在重叠,需根据当地规定选择领取。若单位未支付或支付不足,女职工可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。同时,女职工应保留相关证据,如工资条、社保缴纳记录等,以便维权。
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