法律问答
因为拒绝加班被公司考核1000元
讨薪
2024-05-20 15:22:04
律师解答共有3条
根据《中华人民
共和
国劳动合同法》第三十一条和《中华人民共和国劳动法》第五十条的规定,公司不得因劳动者拒绝加班而克扣工资。因此,公司因您拒绝加班而考核您1000元是不合法的。您可以向当地的劳动保障部门举报,维护自己的合法权益。
如果您因拒绝加班被公司考核,首先可以与公司沟通解决,要求公司撤销不合理的考核。若沟通无果,可以向当地劳动保障部门举报,并提供相关证据。同时,也可以咨询律师,了解更多维权途径。
除了向劳动保障部门举报外,您还可以采取以下途径维护自己的权益:首先,与公司进行协商,要求公司纠正违法行为;其次,向工会反映情况,寻求工会的帮助和支持;最后,如果协商无果,可以依法申请劳动仲裁或提起诉讼。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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