请问一下，端午节休息了，算工资的时候还要算端午节的工资吗
讨薪
2024-05-20 19:52:04
律师解答共有3条
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端午节休息应正常支付工资。根据《中华人民共和国劳动法》规定，法定节假日休息是劳动者的权利，用人单位应正常支付工资。如未支付，可能面临法律纠纷和赔偿责任。
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端午节休息应支付工资，如安排工作则支付三倍工资。选择处理方式时需考虑是否安排劳动者工作，若安排则依法支付加班工资，未安排则正常支付工资。
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端午节应支付工资。如安排工作，则支付不低于工资的300%的报酬；如未安排工作，则正常支付工资。具体支付金额根据劳动合同和实际情况确定。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
