你好，我是一名实习生。我在公司实习时没有签订劳动合同。在这种情况下，我生病了，需要请假。我能请病假吗？
劳动合同纠纷
2024-05-21 09:36:11
律师解答共有2条
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员工请病假，用人单位不予批准的，可以向当地劳动部门投诉。职工患病或者非因工负伤需要治疗的，享有法定的病假权利。该权利的行使不需经用人单位批准，用人单位关于病假未经批准的旷工处理的规章制度无效。根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第二条规定：医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限。法律依据：根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第二条规定医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限。第五条规定企业职工在医疗期内，其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照有关规定执行。
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根据劳动合同约定
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
