您好，我们公司搬走了，公司不赔偿怎么办
劳动合同纠纷
2024-05-21 13:50:16
律师解答共有3条
-
公司搬迁不赔偿，员工有权要求支付补偿。根据《劳动合同法》，公司提出并与员工协商一致劝退，应按工作年限支付经济补偿金。如公司违反规定单方面辞退员工，需支付双倍赔偿金。请及时与公司协商或寻求法律援助，保护自身权益。
-
对公司搬迁不赔偿的情况，员工可以选择与公司协商、申请劳动仲裁或提起诉讼等方式维权。具体选择哪种方式，应根据实际情况和证据充分性来判断，必要时可咨询专业律师。
-
公司搬迁不赔，可依法维权。1. 与公司协商，要求按工作年限支付补偿金。2. 如协商无果，可向劳动仲裁机构申请仲裁。3. 仲裁不满意，可向法院提起诉讼。请根据实际情况选择合适的方式。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
