工伤三级，退出工作岗位保留劳动关系，还能领公司过节福利，公司继续交五险一金吗一金吗？
工伤索赔
2024-05-21 14:02:28
律师解答共有3条
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工伤三级可以保留劳动关系并享受相应待遇。根据《工伤保险条例》规定，工伤三级职工可领取一次性伤残补助金和按月伤残津贴，同时由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数缴纳基本医疗保险费。如不及时处理，可能影响相关待遇的享受。
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针对工伤三级情况，常见的处理方式包括：1. 保留劳动关系并享受工伤保险待遇；2. 咨询专业律师，了解更详细的权益。选择哪种方式需根据具体情况，如伤残程度、个人职业规划等综合考虑。
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工伤三级可享相应待遇。具体操作：1. 保留劳动关系，确保工伤保险持续缴纳；2. 申领一次性伤残补助金和按月伤残津贴；3. 达到退休年龄后，办理退休手续并享受基本养老保险待遇；4. 与用人单位共同缴纳基本医疗保险费。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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