因公受伤，但刚去这个工地不久，没有签合同，也没有工资的流水，老板不承认是员工，只说是临时工，没有得像五险一金这样子赔偿，我该怎么申请赔偿呢？
工伤索赔
2024-05-21 16:42:07
律师解答共有3条
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您应先申请工伤认定，再谈赔偿。根据相关法律法规，工伤认定是赔偿的前提，无论是否签订劳动合同，只要存在劳动关系且因公受伤，就有权申请工伤认定。如不及时处理，可能影响您的合法权益。
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您可以先与用人单位协商，或自行向工伤认定机构申请工伤认定。选择协商可快速解决问题，但需注意保留证据；选择申请工伤认定则更为正式，可确保权益得到保障。
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先申请工伤认定，再谈赔偿。具体操作：1. 收集证据，如医疗记录、工友证言等，证明劳动关系和受伤情况；2. 向当地工伤认定机构提交申请，等待认定结果；3. 根据认定结果，与用人单位协商赔偿事宜，或寻求法律援助提起诉讼。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
