下班期间意外受伤，是否属于工伤范畴？
工伤索赔
2024-05-21 17:38:03
律师解答共有3条
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下班期间意外受伤可能属于工伤，具体需根据情况判断。依据《工伤保险条例》规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故等伤害属于工伤。若符合此情形，可申请工伤认定。如不及时处理，可能影响工伤待遇的享受。
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下班期间意外受伤，处理方式包括申请工伤认定和寻求法律救济。选择哪种方式取决于具体情况，如伤害程度、事故性质等。建议先咨询专业律师，了解自身权益，再做出决定。
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下班期间意外受伤需具体分析。若符合《工伤保险条例》规定的工伤情形，如非本人主要责任的交通事故，可申请工伤认定，享受工伤待遇。若不符合工伤情形，可考虑通过民事诉讼等途径寻求赔偿。务必保留相关证据，及时咨询专业律师。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
