我在一家作坊式的厂里上班，干了9个月，没签合同，没缴纳社保，现在我不做了，可以告他吗
社会保险
2024-05-22 07:32:05
律师解答共有3条
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可以告他。公司未与你签订劳动合同且未缴纳社保，违反了《劳动合同法》规定。你有权要求公司支付双倍工资并补缴社保，如公司拒绝，可向法院提起诉讼。
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针对公司未签劳动合同和未缴纳社保的情况，你可以选择与公司协商、向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁等方式处理。具体选择哪种方式，需根据实际情况和自身需求来决定。
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可以告。如公司未签劳动合同，可要求支付双倍工资；未缴纳社保，可要求补缴。协商不成可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁，注意保留相关证据，如工资条、工作记录等。
若公司仍不履行义务，可向法院提起诉讼，维护自身合法权益。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
