综合计时月工作时间是多少小时，法律如何规定
劳动合同纠纷
2024-05-22 16:40:27
律师解答共有3条
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综合计时月工作时间应与法定标准工作时间基本相同，即平均每日不超过8小时，每周不超44小时。依据《劳动法》及《审批办法》，超出该时间可能涉及违法，需承担法律责任。
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综合计时月工作时间超出法定标准时，常见处理方式包括支付加班费或进行调休。选择时需考虑公司政策、员工意愿及工作实际情况，确保合法合规且保障员工权益。
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综合计时月工时依法不超法定标准。具体操作：1.记录工时，确保不超标；2.超标时，及时支付加班费；3.可安排调休，平衡工作时间；4.遵守相关法律法规，保障员工权益。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
